Gobierno Corporativo Avanzado
London Business Training & Consulting
Información clave
Ubicación del campus
London, Reino Unido
Idiomas
Inglés
Formato de estudio
En el campus
Duración
2 semanas
Ritmo
Tiempo completo
Tasas de matrícula
Solicitar información
Plazo de solicitud
Solicitar información
Fecha de inicio más temprana
Solicitar información
Introducción
Descripción general
Nuestra capacitación en Liderazgo y Estructuras de Gobierno Corporativo proporciona una visión de los fundamentos de este fascinante tema. El gobierno corporativo se trata de lo que hacen los directorios y cómo lo hacen: cómo se estructuran los directorios, cuáles deben ser sus prioridades y qué códigos internacionales establecen como mejores prácticas. Este curso proporcionará una base para la comprensión del Gobierno Corporativo y brindará una base para la capacitación posterior.
Cuando las empresas se desvían, los riesgos inesperados se hacen realidad, las reclamaciones no planificadas llegan sin previo aviso, aparece una vacante repentina entre la alta dirección, los accionistas buscan en la Junta Directiva una explicación y un remedio. Pero, ¿cómo sabemos si los directores son efectivos? ¿Y cómo debemos medir su desempeño? Este curso examina 'cómo luce bien' para los miembros de una junta en el desempeño de sus funciones, incluido el presidente de la junta, el secretario de la empresa y los directores no ejecutivos.
El curso también incluirá visitas a organizaciones relevantes para el curso para que los delegados puedan desarrollar una comprensión de cómo funcionan sus contemporáneos en el mundo real.
El curso concluirá con un resumen de los puntos clave de aprendizaje, seguido de un ejercicio de planificación de acciones con miras a aplicar los conocimientos y habilidades adquiridos inmediatamente después de su regreso al trabajo. El apoyo posterior al curso también está disponible en relación con la implementación de su plan de acción, hasta seis (6) meses después de la finalización del curso.
Agenda
Fundamentos de Gobierno Corporativo
- Definición de Gobierno Corporativo
- Teorías de Gobierno Corporativo
- Códigos de Gobierno Corporativo
Rol de la Junta
- Propósito y estrategia corporativa
- Riesgo corporativo
- Cultura corporativa y ética
- Equilibrar los intereses de los Accionistas y las Partes Interesadas
- Comprometerse con las partes interesadas
Composición y estructuras de la junta
- Estructuras de tableros: tableros unitarios frente a tableros duales
- Composición de la Junta
- Comités de la Junta
- Crear diversidad en la junta
Visita al sitio
- Visita industrial a una organización relevante.
- Una mirada al funcionamiento interno de las empresas.
- Una oportunidad para aprender a través de la interacción con profesionales en ejercicio.
El Director Efectivo de la Junta
- Directores de Funciones Jurídicas
- ¿Qué habilidades necesitan los directores de la Junta?
- ¿Qué hace que una junta sea eficaz?
- Evaluación del desempeño de la junta
Liderazgo, Independencia y Gobernanza
- Rol y competencias del presidente del Consejo
- Roles y competencias del consejero no ejecutivo
- El secretario de la empresa como responsable del gobierno
- Papel de los ejecutivos
- El Comité Ejecutivo
Medición del Desempeño y Remuneración de los Directores
- Nombramientos para la Junta y planificación de la sucesión
Visita al sitio
- Visita industrial a una organización relevante.
- Una mirada al funcionamiento interno de las empresas.
- Una oportunidad para aprender a través de la interacción con profesionales en ejercicio.
Revisión del curso
- Resumen y resumen de los objetivos clave de aprendizaje
- Planificación de acciones
Público objetivo
Este curso es adecuado para:
- Consejeros no ejecutivos que deseen comprender su función;
- Otros miembros de la Junta que deseen actualizar sus conocimientos y habilidades;
- presidentes de organizaciones, jefes ejecutivos, secretarios de empresas, otros jefes de organizaciones;
- Profesionales, practicantes y gerentes en inversiones corporativas, así como Líderes en empresas estatales, organizaciones públicas, voluntarias y sin fines de lucro;
- Aquellos que necesitan familiarizarse con el buen gobierno, como los abogados internos y los profesionales de Cumplimiento y Regulación.
Los resultados del aprendizaje
Al finalizar este curso, usted podrá:
- Comprender los principios fundamentales del gobierno corporativo, que incluyen:
- el papel de la Junta Directiva;
- cómo se estructuran y funcionan las juntas, incluso a través de los comités de la junta; y
- los beneficios de la diversidad de los miembros de la junta, incluida la diversidad de género, étnica y 'funcional'.
- Describa cuáles son los deberes legales de un director.
- Reconocer las características de un Directorio ineficaz.
- Revise cómo llevar a cabo una reunión de directorio eficaz.
- Explique las funciones y habilidades necesarias para los nombramientos clave de la junta, incluidos el presidente, el secretario de la empresa y los directores no ejecutivos.
- Implementar una estructura de medición del desempeño para directores individuales y la junta en su conjunto.
- Desarrolle una perspectiva práctica sobre las prácticas laborales contemporáneas en su campo.
- Implemente un Plan de Acción en su lugar de trabajo utilizando los conocimientos y habilidades adquiridos a lo largo del curso.